2022年内蒙古人才发展集团有限公司招聘37人公告

2022-04-22 10:43:02

来源: 内蒙古人事考试信息网

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内蒙古人才发展集团有限公司(简称 “内蒙古人才集团” )于2022年3月正式注册成立,内蒙古自治区首家以人才产业为核心业务的国有混合所有制企业。坚持 “政府指导、企业主体、市场运营” 的创新管理模式,彰显国资国企的责任担当,全面服务上级党委政府的重要人才战略决策,以“立足内蒙古、辐射中西部、服务全国、走向国际”战略布局,建设 “人才开发引进的市场化支撑平台、人才生态服务的数字化智慧平台、人才基金投资的专业化运营平台、人才高地建设的国际化合作平台” 四大平台为目标,夯实“人才新基建”战略工程,为内蒙古经济社会高质量发展提供强大坚实的人才支撑。

国以才立,业以才兴,千秋基业,人才为本。

内蒙古人才集团重点开展:人才公共服务、人才开发引进、人才数据运营、人才基金投资、人才科创转化、人才教育培训、人才平台运营、人才生态服务、人才会展活动和人才智库建设等,构筑区域 “人才、产业、科技、资本、服务” 五位一体的高层次人才市场化支撑平台,致力于发展成为中国最具成长价值的人才科创产业集团,为建设“人才强国”雁阵格局,推进世界重要人才中心和创新高地贡献内蒙古力量。

一心多点聚才智    人才发展开新局

现面向社会公开招聘以下人员:

一、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍,户籍不限;

2.中共党员优先,拥护中国共产党的领导,坚决执行党和国家的路线、方针、政策;

3.具有良好职业操守,遵纪守法,品行端正,诚信廉洁,勤勉敬业,保守秘密;

4.具有良好心理健康和正常履职的身体健康条件;

5. 具备国家相关行业管理部门要求的任职资格和符合有关法律规定的工作要求;

6.无犯罪记录,无重大失信记录。

二、招聘程序

(一)报名:1.报名时间2022年4月19日至2022年5月5日00:00止,报名时间截止后,不予接收(以邮件时间为准);2.报名材料:(1)需自行下载并填写《内蒙古人才集团应聘人员报名登记表》,照片为近期小1寸蓝色渐变背景证件照。(2)提供《教育部学籍在线验证报告》(通过https://www.chsi.com.cn获得);海外留学人员需教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》扫描件。(3)提供本人身份证、学历及学位证书、专业技术资格证书、职(执)业资格证书、业绩成果证明、获奖证书、任职证明等相关材料扫描件。以上报名材料合并成一份PDF文件重命名为:姓名+应聘岗位发送至指定邮箱:nmgrcjt@163.com,格式错误视为无效简历。

(二)资格审查。根据邮箱接收报名材料对报名人员进行资格初审。初审通过后将通过“内蒙古人才发展集团”微信公众号发布信息、邮箱及电话告知等形式通知候选人参加考试。

(三)笔试、面试、人才测评。本次招聘笔试分值占总成绩30%,面试分值占总成绩40%,人才测评分值占总成绩30%,三项考核成绩之和为最终总成绩。

1.笔试:通过电话邮件方式通知参加考试人员。笔试采取“线上”方式进行,满分100分,统一使用汉语试卷,汉语作答。本次公开招聘不指定复习范围和考试参考用书,不委托任何机构举办考试辅导培训班。

2.面试:笔试结束后,按照招聘岗位分数比例确定入围面试人员。通过电话或邮件方式具体通知。面试满分100分,面试成绩计算到小数点后两位,尾数四舍五入。

3.人才测评:采用科学专业人才测评系统工具,对面试通过人员进行人才测评,测评成绩以系统成绩为主。

4.综合成绩:考试综合成绩=笔试成绩*30%+面试成绩*40%+人才测评成绩*30%。成绩均计算到小数点后两位,尾数四舍五入。根据考试综合成绩由高分到低分的顺序,如最后一名出现综合成绩并列的,按考生面试成绩由高分到低分的顺序确定。考试期间如有人员放弃面试,按照笔试成绩由高分到低分依次递补;拟录用人员如有放弃机会,按照综合成绩由高分到低分依次递补。

(四) 职业背景调查。凡进入候选人名单人员须参加职业背景调查,如候选人不予同意,视为自动放弃。

(五)体检。通过职业背景调查的拟录用人员必须到指定医院进行健康体检,体检未通过人员按综合成绩递补,最终确定拟录用人员名单。

(六)公示。拟录用人员通过“内蒙古人才发展集团”公众号等媒体平台进行公示,公示期为5个工作日。

(七)录用。公示期满无异议后,按有关规定办理入职手续,拟聘用人员未在规定时间内与公司签订劳动合同的,视为自动放弃录用资格,空缺岗位按综合成绩排名依次递补进入拟录用名单。

四、其他事宜

(一)本次招聘期间的信息发布、录取公示等事宜,将通过“内蒙古人才发展集团”公众号平台发布,请报考人员及时查询。请考生保持手机畅通(如因个人报名预留电话错误、停机、关机等一切无法联系到考生本人的现象均由考生承担后果)。

(二)凡参加笔试、面试和人才测评、背景调查的候选人必须本人参加,非本人或未按时到指定地点参加的视为自动放弃。

(三)应聘人员对所填写内容和提供相关资料的真实性负责,对应聘人员的资格审查贯穿公开考录工作全程,凡有虚假信息或不符合报名条件的,随时取消参加考试或录用资格,由此导致的后果由报考人员自行负责,空缺岗位按综合成绩排名依次递补进入拟录用名单。应聘者个人信息仅用于此次招聘,不予公开和退还。

(四)公司有权调整招聘岗位和数量,录用人员要求服从岗位调整,对不服从调整者,公司有权取消其录用资格。

(五)防疫要求:按照上级文件精神及包头市疫情防控相关要求,考生应自觉服从包头市防疫工作安排,配合工作人员做好各环节卫生防疫工作,遵守现场防疫规定。凡由包头市以外地区(往返)且考前14天内无中高风险旅居史的考生,必须提供考前48小时内有效核酸检测阴性报告,方可正常参加,否则不得进行笔试、面试等(所有费用考生自理)。所有考生参加面试时需做好个人防护,自觉佩戴一次性医用口罩,出具健康码及相关必要证明。考生报名需自行下载打印《内蒙古人才集团应聘人员承诺书》、《内蒙古人才发展集团有限公司公开招聘考试疫情防控告知考生承诺书》。其他防控政策按照包头市新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控指挥部通告要求执行。考试期间不服从防疫工作安排的,取消其考试资格。违反《中华人民共和国传染病防治法》等法律法规的,依法追究相关责任。

 (六)未尽事宜,由内蒙古人才发展集团有限公司负责解释。

办公地址:内蒙古包头市稀土高新区滨河新区红旗大道黄河龙城 颐嘉学院 

联 系 人:云先生     

联系电话:0472-6150650     

Email:nmgrcjt@163.com

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