内蒙古杉杉科技有限公司招聘简章

公司简介：

内蒙古杉杉科技有限公司（以下简称“公司”）成立于2017年9月14日，注册资金10亿元，占地面积622.9亩，位于包头市青山区装备制造产业园区新规划区。二期项目已全部建成并投产,包头一体化生产基地成为目前全球最大的锂离子电池负极材料生产基地。

公司主要生产高容量石墨类锂离子电池负极材料，广泛应用于新能源汽车、储能领域和笔记本电脑、手机、数码相机等消费电子领域，我们的产品成功应用于宝马、北汽等新能源汽车，以及华为手机，大疆无人机等领域。

招聘职位：

一、安环工程师 2名

薪资范围：5000-7000

岗位职责：

1、负责识别公辅设施、车间安全、消防隐患，制定防范措施；

2、负责配合完成安全标准化和“风险治理和隐患排查”双体系推进运行；

3、负责推进45001体系创建和运行；

4、负责定期开展安全、消防活动，提高员工安全意识；

5、负责组织进行公辅各专业、消防专业、综合类检查，制定检查标准；

6、负责组织进行各项应急演练；

7、负责监督特殊作业及进行风险培训；

8、负责消防设施专业检查与外部沟通；

9、负责消控室值班监督和消防维保监督；

10、负责完善消防安全管理各类台账，对接消防管理部门；

11、负责完成上级领导安排的其他工作。

任职要求：

1.大专及以上学历，安全环保相关专业；

2.3年及以上安全管理相关工作经验，具有良好的沟通能力；

二、品质工程师 1名

薪资范围：6000-8000

岗位职责：

1、负责产品数据追溯，及时预警发现不良并推动改善。

2.负责工厂过程品质管理工作。包括：新产品试制过程品质风险识别；量产产品过程品质监控及品质异常主导解决处理；客户端相关品质抱怨问题解决。

3.推动加工厂使用品质工具对过程品质持续改进和优化。

4.负责客户导入过程品质相关资料收集及审核陪同，至客户顺利导入。

5.负责工厂导入期间品质策划，辅助搭建外协工厂质量体系，协助外协工厂保障产品质量，顺利进入量产。

任职要求：

1.本科学历，特别优秀可适当放宽学历要求，化工，材料，电化学类或其他相关专业；

2.有2年以上与品质过程控制相关工作经验；

3.外向开朗，善于与人沟通；

三、质量体系工程师 1名

薪资范围：6000-8000

岗位职责：

1、客户审核工作的对接、安排、审核陪同、审核后问题组织相关部门制定整改措施，督促整改。

2、三方审核工作的对接、安排、审核陪同、审核后问题组织各部门制定整改措施，督促整改。

3、按公司要求定期策划、组织、实施LPA审核，并针对审核发现的问题组织各部门制定整改措施，督促整改。

4、协助、配合上海总公司开展管理评审工作，编制管理评审输入材料，对管理评审过程中待改进项目组织相关部门制定整改措施，督促整改。

5、参与集团通用文件、公司内部文件的评审，对有问题的文件组织沟通、修订，保证公司所用文件的适宜性。

6、新体系的建立过程中对接三方咨询公司及认证公司，保证公司内外部沟通顺畅，相关工作有序开展；

7、公司所有体系运行的维护、指导、反馈、日常检查，保证体系正常运行并持续改进。

8、对公司所用到的文件开展不同形式的日常宣贯培训；对公司文控员、内审员等人员开展培训，帮助提升技能。

9、对公司整体文控工作的指导、监督。

10、对公司各岗位所用文件的人员知晓情况、执行规范性进行抽查验证。

11、通过定期策划质量活动，通报、质量看板等形式营造质量氛围，提升人员质量意识。

12、按照公司规定定期总结、分析、汇报工作开展情况；

13、对领导及上海总部按排的临时性工作，或内外部客户的临时性要求等工作要保质保量完成。

任职要求：

1.本科学历，特别优秀者可适当放宽学历要求；

2.有2年以上体系管理工作经验，熟悉质量、环境、职业健康安全，IATF16949ISO9001；

3.外向开朗，善于与人沟通；服从领导工作安排。

四、技术工程师 5名

薪资范围：6000-8000

岗位职责：

1、负责生产监控数据的汇总分析；

2、负责APQP、PPAP中相关文件报告的制定；

3、负责生产优化、改进实验的跟踪与进行；

4、负责新产品的生产转化相关实验的跟踪与进行；

5、负责4M的变更管理的实施与跟踪分析；

6、负责产品的工艺质量攻关，提出改进措施，不断优化生产工艺；

7、负责及时解决现场工艺技术问题；

8、负责对生产作业指导书、工艺通知单、技术规程等工艺文件的制定和执行过程的检查与监督；

9、负责对接研发部参与原材料和产品标准的制定及修改。

任职要求：

1、本科学历，化工、材料、电化学类或其他相关专业，可接受无经验应届毕业生。

2、1年及以上设备和生产工艺相关岗位操作经验；熟悉Excel等数据分析软件的应用；

五、内控专员/主管 1名

薪资范围：5000-6000

岗位职责：

1、工程类合同、招标文件审核；

2、工程现场检查；

3、工程量清单、签证审核；

4、工程预、结算管理；

5、配合其他部门进行供应商考察、验收、见证等；

6、进行其他内控常规工作，例如制度修订、内控检查等；

7、对安全生产进行日常监督检查和整改跟进工作；

8、完成领导安排的其他工作。

任职要求：

1、大专及以上学历，土木/造价专业优先。

2、具有1-3年的工程管理工作经验，有生产制造行业相关工作经验优先。

3、为人正直、负责，具有较好的协调沟通能力。

4、持有C1驾驶证，能熟练驾驶车辆。

六、机械工程师 2名

薪资范围：6000-8000

岗位职责：

1、指导完成本部门管辖范围内设备安全运行、检修维护的技术管理工作，负责本部门技术资料和工器具的管理工作。

2、编制修订技术规程和各项管理制度，制订本部门培训工作计划。

3、编制并落实完成本部门管辖设备的检修计划，日常检修及设备维护工作。

4、制订、下达生产计划并组织检查，上报整改内容及建议考核。

5、负责审核备品备件及材料计划。

6、完成本部门特种证需求计划编制。

7、组织按体系文件落实的各项工作，监督实施并建立档案。

任职要求：

1.具备工厂类机械方面检修维护相关技能，具备相关专业技师证或工程师证优先；

2.熟练使用办公软件，会使用机械制图软件AUTOCAD等专业软件；

3.5年以上大型工厂工作经验，其中具有1年以上班长及以上岗位工作经验；

七、电气工程师 2名

薪资范围：6000-8000

岗位职责：

1.指导完成本部门管辖范围内设备安全运行、检修维护的技术管理工作，负责本部门设备低压电气技术资料和工器具的管理工作；

2.编制修订电气维修部分技术规程和各项管理制度，制订本部门培训工作计划；

3.编制并落实完成本部门管辖设备的检修计划，日常检修及设备维护工作；

4.负责实施设备更新改造工作；

5.负责审核备品备件及材料计划；

6.完成本部门特种证需求计划编制；

7.组织按体系文件落实的各项工作，监督实施并建立档案；

8.完成上级领导交办的其它工作。

任职要求：

1.大专及以上学历，工厂供电或电气自动化工程等专业；

2.具备工厂类电气/仪表检修维护相关技能，熟练掌握电气系统识图技能（系统及二次），具备相关专业技师证或工程师证优先；

3.熟练使用办公软件，会使用机械制图软件AUTOCAD等专业软件；

4.5年以上大型工厂电气维护管理工作经验，其中具有1年以上班长及以上岗位工作经验。

八、自控工程师 2名

薪资范围：6000-8000

岗位职责：

1.指导完成本部门管辖范围内设备安全运行、检修维护的技术管理工作，负责本部门设备PLC系统技术资料和工器具的管理工作。

2.编制修订PLC系统维修部分技术规程和各项管理制度，制订本部门培训工作计划。

3.编制并落实完成本部门管辖设备的检修计划，日常检修及设备维护工作。

4.制订、下达生产计划并组织检查，上报整改内容及建议考核。

5.负责实施设备更新改造工作。

6.负责审核备品备件及材料计划。

7.完成本部门特种证需求计划编制。

8.组织按体系文件落实的各项工作，监督实施并建立档案。

9.完成上级领导交办的其它工作。

任职要求：

1.大专及以上学历，电子信息、机械自动化、电气自动化工程等专业；

2.具备工厂类PLC/仪表检修维护相关技能，熟练掌握PLC系统基础操作：通用PLC系统编程、上传下载程序等专业技能，具备相关专业技师证或工程师证优先；

3.熟练使用办公软件，熟练掌握各品牌PLC系统编程专业软件；

4.具备PLC/仪表等一项专业特长；

九、设备维修工（电工） 10名

薪资范围：6000-7000

岗位职责：

1、服从值班长的指令，完成高低压电气设备的运行操作、监控、巡视、维护；

2、熟练掌握10kV及低压电气工器具使用、日常的巡检及计量抄表工作；

3、保障运行人员操作设备的安全，严格按照设备操作规程操作设备；

4、及时完成安全隐患的整改，并根据设备运行的安全状态提出对运行方式改进的建议；

5、及时处理生产中的紧急情况，处理后及时汇报值班长；

6、定期检查安全工器具，发现问题及时上报；

7、完成所辖设备和所辖范围的现场文明生产工作；

任职要求：

1、中专及以上学历，电气相关专业；

2、二年及以上电工检修经验，持有低压特种作业证。

3、身体健康，接受三班两倒，服从领导工作安排。

十、设备维修工（钳工） 20名

薪资范围：6000-7000

岗位职责：

1、服从班长的指令，完成本班组管辖范围内各类设备维护检修工作、所有水、电、风、气（汽）、暖管网的维护和修理任务；

2、完成所辖区域设备、管网的定期巡视检查工作；

3、完成所辖设备和所辖范围的现场文明生产工作；

4、及时完成安全隐患的整改，并根据设备的安全状态提出对设备改进的建议；

6、协助处理生产中发生紧急设备故障情况,处理后及时汇报值班长；

7、完成设备、管网的大修、更新改造工作；

8、完成上级领导交办的其它工作。

任职要求：

1、中专以上学历，机械/电气/仪表/水暖类专业。

2、熟练掌握常用钳工专业工器具的用途、正确使用方法；具备判断简单机械故障的方法；

3、1年以上大型工厂检修工作经验。

4、身体健康，接受三班两倒，服从领导工作安排。

十一、设备维修工（焊工） 10名

薪资范围：6000-7000元/月

岗位职责：

1、服从班长的指令，完成本班组管辖范围内各类设备维护检修工作；

2、完成所辖区域设备、管网的定期巡视检查工作；

3、完成所辖设备和所辖范围的现场文明生产工作；

4、及时完成安全隐患的整改，并根据设备的安全状态提出对设备改进的建议；

5、严格遵守各项操作规程和各项规章制度，不违章作业，拒绝违章指挥，指导、检查操作工按照操作规程操作设备；

6、协助处理生产中发生紧急设备故障情况,处理后及时汇报值班长；

7、完成设备、管网的大修、更新改造工作；

8、完成上级领导交办的其它工作。

任职要求：

1、中专及以上学历，机械、水暖类专业；

2、要求3年以上大型工程检修工作经验；

3、熟悉常用机械设备的基本原理，熟练掌握工器具的用途及使用方。

4、身体健康，接受三班两倒，服从领导工作安排。

十二、设施运行工（高压） 5名

薪资范围：6000-7000

1、服从值班长的指令，完成高低压电气设备的运行操作、监控、巡视、维护。

2、熟练掌握10kV及低压电气工器具使用、日常的巡检及计量抄表工作。

3、保障运行人员操作设备的安全，严格按照设备操作规程操作设备。

4、及时完成安全隐患的整改，并根据设备运行的安全状态提出对运行方式改进的建议。

5、及时处理生产中的紧急情况，处理后及时汇报值班长。

6、定期检查安全工器具，发现问题及时上报。

7、完成所辖设备和所辖范围的现场文明生产工作。

8、完成上级领导交办的其它工作。

任职要求;

1、中专及以上学历；电气、设备、电力、工科类等相关专业。

2、2年以上电气运行工作经验，持有高压电作业特种作业操作证。

十三、设备维修工（学徒工） 20名

薪资范围：5000-6000

岗位职责：

1、服从班长的指令，完成本班组管辖范围内各类设备维护检修工作、所有水、电、风、气（汽）、暖管网的维护和修理任务；

2、完成所辖区域设备、管网的定期巡视检查工作；

3、完成所辖设备和所辖范围的现场文明生产工作；

4、及时完成安全隐患的整改，并根据设备的安全状态提出对设备改进的建议；

6、协助处理生产中发生紧急设备故障情况,处理后及时汇报值班长；

7、完成设备、管网的大修、更新改造工作；

8、认真维护保养所用的设备、工具、量具、仪表等；

9、完成上级领导交办的其它工作。

任职要求：

1、中专及以上学历，机械/电气/仪表/水暖类专业，应届毕业生优先。

2、要求年龄20-30周岁，谦虚好学，动手能力强，对机械/电气感兴趣，准备长久从事机修相关工作。

3、有汽修经验或者机械保养经验者优先；

4、有较好的的沟通能力、身体健康，接受三班两倒，服从领导工作安排。

十四、计量员 3名

薪资范围：5000-6000

岗位职责：

1.按照年度校准计划按期完成各类计量器具的周期校准工作，并按要求完成校准报告；

2.负责统计厂区内各类计量器具并形成台账；

3.负责计量标准器的日常管理及维护保养工作；

4.协助计量工程师完成计量器具外检工作；

5.完成上级领导交办的其它工作；

任职要求：

1.大专及以上学历，机械、电子、测控仪器相关专业，可接受专业对口应届毕业生；

2.一年以上计量相关工作经验，熟悉生产现场各类计量仪器仪表；

3.具备计量检定员证或注册计量师证书优先；

4.具备主动学习的能力，认真严谨、责任心强。

十五、检测员 15名

薪资范围：5000-6000元/月三班俩倒

岗位职责：

1.根据要求进行产品各指标的检测；

2.负责实验室的日常点检及维护；

3.负责按照5S的管理办法维持实验现场；

任职要求：

1.大专及以上学历，理工科专业，应届毕业生优先。

2.年龄20-35周岁，吃苦耐劳，可接受班。

十六、高位叉车工 3人

薪资范围：5500-6500元/月长白班上六休一；

岗位职责：

1.负责物料转运工作。

2.负责库房卫生清理工作。

3.负责叉车日常维护保养工作。

任职要求：

1.初中及以上学历，身体健康，服从安排。

2.年龄20-45周岁，可接受倒班，要求有特种作业证件。

十七、操作工 100名

薪资范围：5000-6000元/月三班俩倒；

岗位职责：

1.负责本岗位日常操作、巡视、记录、劳动防护以及文明生产6S等工作；

2.严格执行设备操作规程、工艺技术规程、作业指导书以及工艺单，保质保量完成生产任务；3.负责个人安全管理，熟知本岗位危险点，会使用安全生产用具；

任职要求：

1.初中及以上学历，机械制造、化工等理工科专业优先考虑，年龄要求40周岁以内。

2.经验不限，从事加工制造行业者优先，能够适应三班两倒制。

福利：公司提供六险一金、节日福利、生日福利、包吃包住、带薪年假、健康体检等丰厚福利。

报名方式：

本次招聘通过内蒙古草原人才网（网址：www.nmgcyrc.com）进行网上报名投递简历。

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