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考试成绩

2025阿鲁科尔沁旗国资集团下属利民公司招聘10人

监督电话:15804761898(旗国资集团纪检监察办公室)六、考试与录用资格初审:8月20日前完成材料审核,通过者短信/邮件通知笔试;考试方式:笔试(专业知识+综合能力)+面试(实操/答辩),具体时间、地点另行通知;录用公示:根据考试成绩确定拟录用名单,公示5个工作日无异议后办理入职手续。...

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https://nmg.jinbiaochi.com/nmgyhgq/news_758877.html       2025-08-12

2025锡林郭勒西乌珠穆沁旗招聘基层医疗卫生机构人员公告

5.考试成绩计算方法考试成绩=笔试成绩+政策加分。考试成绩最低合格分数线为50分。应聘人员考试成绩未达到最低合格分数线的不得进入下一环节。(四)体检1.从每个岗位应聘人员考试成绩达到最低合格分数线及以上人员中,按照考试成绩由高到低顺序...

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https://nmg.jinbiaochi.com/nmgyl/news_753062.html       2025-07-31

2025内蒙古脑科医院青年就业见习岗位招聘公告

4.对于实际到场参加面试人数等于或少于该岗位实际招聘计划数的岗位,该岗位应聘人员面试成绩须达到最低合格分数线70分及以上方可进行下一环节。8.成绩计算:面试成绩考试成绩应聘人员考试成绩从高分到低分进行排序(成绩保留两位小数),按照...

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https://nmg.jinbiaochi.com/nmgyl/news_753049.html       2025-07-31

2025阿拉善盟基层医疗卫生机构招聘16人

所有考生均使用国家通用语言文字作答,对不按规定语言作答的,取消考试成绩。3.考试成绩计算。应聘人员考试成绩保留到小数点后三位。按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算应聘人员考试成绩。...

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https://nmg.jinbiaochi.com/nmgyl/news_752960.html       2025-07-31

2025赤峰市松山区基层医疗卫生机构招聘24人

5、考试最低合格分数线为60分,考试成绩保留三位小数(按照四舍五入),如出现成绩并列,按照面试成绩高低排列;面试成绩也并列的,则加试实践技能并依此进行排序。所有考生的考试成绩须达到考试最低合格分数线,方可进入下一环节。6、考试...

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https://nmg.jinbiaochi.com/nmgyl/news_752932.html       2025-07-25

2025阿拉善盟公安局招聘留置看护辅警184人

(八)考试成绩计算考试成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%,考试成绩保留到小数点后三位,尾数四舍五入。考试成绩可在阿拉善盟人力资源和社会保障局网...

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https://nmg.jinbiaochi.com/nmgzj/news_752943.html       2025-07-21

2025赤峰市红山区招聘消防员20人

7、考试成绩计算(1)体能测试成绩占60%、面试成绩占40%,计入总成绩,100分制计算总成绩(保留小数点后2位)。考试成绩=体能测试成绩x60%+面试成绩x40%+加分。7)...

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https://nmg.jinbiaochi.com/nmgzj/news_743804.html       2025-07-11

2025兴安盟阿尔山市招聘幼儿园教师24人

2.笔试成绩结果在邻泰人事考试服务中心(http://kaowu.nmltrcjt.com)网上公布。笔试不设置最低分数线,依据考生笔试成绩由高到低进行排序。面试评委组每组由5人组成,现场打分,去掉一个最高分和一个最低分,再取其平均分的办法计入考生该项考试成绩。...

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https://nmg.jinbiaochi.com/nmgjsgz/news_743796.html       2025-07-11

2025呼伦贝尔市政府办公室所属事业单位招聘4人

结构化面试比选计划内同一岗位面试成绩末位出现并列情况,另行加试确定进入考察人员,加试采取结构化面试方式进行,由工作专班办公室组织实施,加试成绩不计入面试成绩。市政府办公室根据人员考试成绩、考察情况经党组讨论确定进入岗位试用期人员,并在呼伦贝尔市人民政府办公室微信公众号进行公示,公示期为5...

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https://nmg.jinbiaochi.com/nmgsydw/news_743744.html       2025-07-11

2025通辽市公安局招聘辅警142人

考试成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%,考试成绩保留到小数点后两位,尾数四舍五入。(五)面试成绩考试成绩在报名网站查询。十、总成绩有效期本次招...

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https://nmg.jinbiaochi.com/nmgzj/news_743730.html       2025-07-11

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